VON DER SUCHE BIS ZUM ONBOARDING: WIE HAT CORONA DIE ANFORDERUNGEN IM RECRUITING VERÄNDERT ?

25 Februar 2021, Digitales Business Lunch, Zoom
Infos zur Veranstaltung
Digitales Business Lunch, Zoom
Digital
25 Februar 2021
Veranstalter
Club des Affaires de la Hesse

Ankündigung

Liebe Mitglieder und Freunde des Club des Affaires de la Hesse,

da wir aufgrund der Corona Krise keine Business-Lunches veranstalten konnten, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an unserem ersten digitalen Business Lunch teilzunehmen. In Anlehnung an das Format der Videokonferenzen für unsere Abendveranstaltungen laden wir Sie am Donnerstag, den 25. Februar von 12 bis 13:15 Uhr zu einem digitalen Austausch mit Philippe Hoffmann ein. Er ist Berater bei der Personalberatung Spencer Stuart, die auf die Rekrutierug von Führungskräften spezialisiert ist und Standorte in Deutschland sowie in vielen anderen Ländern hat.

Nach einem kurzen Überblick über die Arbeitsmarktentwicklung seit Ausbruch der Pandemie, wird Philippe Hoffmann seine Erfahrung zu den Auswahlprozessen, Vorstellungsgesprächen bis hin zur Eingliederung neuer Mitarbeiter in diesen Zeiten von Corona und Home-Office mit uns teilen. Dabei wird er sowohl auf Herausforderungen seitens der Unternehmen als auch der Kandidaten eingehen.

Nutzen Sie die Chance unserem Gast Ihre Fragen zu stellen. Wir freuen uns auf einen regen Austausch. Bitte melden Sie sich bis Montag, den 22. Februar unter folgender Adresse an: info@ca-hesse.de. Bitte geben Sie dabei die E-Mail-Adresse an, an die der Zugangslink versendet werden soll.

Mit freundlichen Grüßen

Nathalie Maier-Bridou                                                          Emmanuelle Bitton-Glaab

Präsidentin                                                                                    Vize-Präsidentin

Philippe Hoffmann ist Berater im Frankfurter Büro von Spencer Stuart und Mitglied der Financial Services Practice. Er unterstützt Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor bei der Suche nach Führungskräften, insbesondere im Bereich des Asset Managements. Seine Erfahrung umfasst Multi-Asset und Multi-Manager-Lösungen, Fiduciary Management, Implementierungsdienstleistungen und Faktorinvestments.
Davor war er by Russel Investment Ltd tätig, zunächst in London dann als Director Wealth Management & Partnership in Frankfurt. Philippe Hoffmann hält einen Bachelor in Wirtschaftswissenschaften der Westfälischen Wilhelms-Universität in Münster, und einen Master in Banking & Finance der Kingston University London. Neben seiner Muttersprache Deutsch spricht er fließend Englisch und Französisch und verfügt über Grundkenntnisse in Arabisch.

 

 

 

Anmeldung